退休金双轨制你怎么看？

退休金双轨制你怎么看？

必须改革，在职国家已经给予很好的报酬了，退休就必须和老百姓一样待遇。不能有职位高低作为退休金的衡量标准。

现在老百姓意见最大的就是这个双轨制，我个人以为能设计出双轨制的人真的是天才，这种人才在以后的以后就应该以渎职罪论处！

为什么一样为国家奉献青春，老了有的人几万退休金，有的人几千退休金，还有的人几十块钱，退休金不能有等级，老人都需要养老！

都是一起下的乡，一起分配的工作，一个进了企业，一个进了银行，或者烟草公司，三十五年退休后银行那位八千元退休金，企业这位两千七百元，烟草那位接近一万，人家还都有住房公积金，提出来就买房子，烟草那位在新西兰买了套别墅，说才三百多万！

退休待遇的身份区别，超出了人们的心理承受，大多数企退人不能理解，也无法理解！

1、应该把全民退休金统一制纳入反腐倡廉中，首先在吃财政的公务员中树起国民公平待遇意识，为破除退休金双轨制营造思想及社会共识。官员"自来红"观念不破，退休金双轨制无法破局。

2、全面修改退休相关规定制度，在公平国民待遇的前提下，完善国民退休金制度。

退休双轨制是九十年代后期的产物，我个人认为它是为了适应九十年代国企改制而制定出来的制度，从某种程度上是为了保护机关事业单位退休人员的利益。国企改革已结束，双轨制的使命也差不多结束，而双轨制对社会的危害也明显体现出来了，成了危害社会不稳定的因素之一，制造了社会不公正不平等，甚至群体对立。退休体制是民生工程，他直接关系特殊群体的利益，是一项非常让人敏感的制度，现在虽然在谈并轨但都是口头上并无实际意义，不敢进入实际性操作，真正达到一视同仁平等对待同一群体人员，新的制度设计需立即面世，改变人民对社会和政党的负面认知。

为什么现在出现了几千人挤破头去争取一个公务员名额，这完全是国家政府部门当年制定的双轨制造成的，现在所有企业退休职工教育孩子时都在说，好好学习，大学毕业后争取去机关事业单位工作，旱涝保收，高福利，好待遇，退休工资高。政府喊了多少年要解决退休人员双轨制问题，现在是越解决，差距越大。不信可以做个调查，现在的企事业单位退休人员养老金的差距比原来大了还是小了？企业退休职工自己基本上失去信心了。要想让人民群众说你好，你得做出让人民群众信服的事来吧。

清理废除特权待遇，是公平正义的具体体现，官员退休平民化是社会进步的象征，也是符合宪法精神及符合核心价值观要求的，这些问题解决了，退休金双轨制等问题自然迎刃而解，这也是国家稳定强盛的重要保证！

退休金双轨制不是历史遗留问题，是有人钻空子有意而为之。这样的领域，反腐败的铁扫帚什么时候能扫到？